愤怒是一种普遍的情绪。当你感到不公、遭受不尊重、面临威胁,或遇到超出自己承受界限的情况时,它就会出现。


感到愤怒并不意味着你是个坏人。问题出现在愤怒不断累积、主导你的决定,或最终影响你的情绪健康、人际关系和工作时。


一项日本研究表明,写下你的感受,然后在现实中处理掉那张纸,可能有助于降低愤怒的强度。这是一种简单、经济且容易尝试的方法,尤其适合在你需要先恢复平静、再开口说话或采取行动时使用。


名古屋大学的研究发现了什么


一项发表于Scientific Reports、由日本名古屋大学研究人员开展的研究,对50名学生分析了这项技巧。


参与者先写下他们对不同社会问题的看法,之后收到刻意给出的负面评价。研究人员在智力、兴趣、友善、逻辑和理性等方面给予低分,并使用了冒犯性的评论。


批评中包括这样的句子:“我无法相信一个受过教育的人会这样想”,以及“我希望这个人在大学期间能学到一些东西”。目的是在受控环境中引发愤怒反应。


读完评价后,学生们在一张纸上写下自己的感受。其中一部分人必须把纸扔进垃圾桶或将其毁掉;另一部分人则把所写内容保存在文件夹或盒子里。


丢弃纸张的人表现出愤怒明显减轻,情绪也重新接近最初的水平。相比之下,保留纸张的人,愤怒的减轻程度要小得多。


这并不意味着一张纸就能解决任何冲突。不过,这个身体动作或许能成为一种象征性的结束,帮助你在情绪与回应之间创造一个停顿。


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为什么写下来再丢掉纸张能减轻愤怒


这项技巧结合了情绪表达、心理距离和具体行动。这三个元素可以帮助你梳理内心正在发生的事。


1. 你把情绪化为文字。


当你写下来时,你会暂时停止与自己的感受对抗。为愤怒命名并描述它的原因,能让你更清晰地理解自己。你或许会发现,在怒气之下,还藏着失望、恐惧、疲惫或无力感。


这并不是要你长时间滋长攻击性的想法,而是要真诚地表达必要的内容,从而更好地理解自己的反应。


2. 你与问题拉开距离。


当你把想法写在纸上,就能从另一个角度观察它们。它们不再只是在脑海中不停盘旋。这有助于你在已经发生的事与接下来决定如何行动之间,建立一点距离。


3. 你完成一个象征性的结束动作。


撕掉或丢弃纸张,代表放下部分情绪负担。你的问题可能仍然需要对话或解决方案,但你不必在情绪最强烈的时刻去处理它。


4. 你回到当下。


书写、折叠、撕碎和丢掉纸张的动作,会将你的注意力引向具体的行动。这可以打断你对冒犯经历的反复思索,并帮助你重新连接当下。


如何运用这项技巧控制愤怒


你可以在争吵后、收到令你不舒服的信息时,或感觉自己快要冲动回应时使用它。你只需要纸、笔,以及几分钟不受打扰的私人时间。



  1. 承认自己的感受。对自己说:“我正在感到愤怒。”不要否认它,也不要评判自己。承认一种情绪,并不代表为伤害性的行为辩护。

  2. 不加审查地书写。写下发生了什么、你想到了什么,以及哪一部分让你受伤或觉得不公平。不要担心语法,没有其他人需要读到这些内容。

  3. 找出你的需要。问问自己:你是否需要设定界限、要求解释、休息一下,或等到晚些时候再谈?这个问题能将情绪宣泄转化为有用的信息。

  4. 处理掉那张纸。把它撕掉、碎掉或扔进垃圾桶。有意识地完成这个动作,把它当作一个信号:你不想继续助长即时的反应。避免烧掉它,以免造成不必要的风险。

  5. 呼吸并检查自己的状态。缓慢地深呼吸几次。然后问自己:“我还是一样愤怒吗,还是强度已经稍微下降了?”你不必完全平静下来,也能察觉其中的变化。


如果你仍然非常激动,请先等待一会儿,再发送信息、做出决定或重新开始一场困难的谈话。你可以散步几分钟、喝点水或洗洗脸。为了培养更开放的情绪态度,阅读如何变得更积极,并吸引他人走进你的生活也可能对你有所帮助。


这项技巧在什么时候可能不够


写下并丢弃纸张是一种情绪调节工具,但它不能取代问题的解决。当你更平静后,你可能仍需要设定界限、道歉、表达自己的需求,或与对方交谈。


也不要用它来忍受虐待、暴力或持续的羞辱。如果愤怒出现得非常频繁、变得难以控制,或让你想要伤害自己或他人,请寻求专业支持。求助是一种负责任地照顾自己、保护人际关系的方式。


如何管理愤怒,让生活更加平衡


学会处理愤怒可以改善你的人际关系、专注力,以及你做决定的方式。你不必消除这种情绪。事实上,它有时是在提醒你:某些重要的事情需要改变。


关键在于听见它传达的信息,同时不让冲动替你做决定。写下并丢掉纸张,会为你提供一个停顿。在这段停顿中,你可以重新掌控自己,并选择更有意识的回应。


下一次当你感觉怒火正在上升时,拿起一支笔。写下所有不适合在气头上说出口的话。然后撕掉那张纸,呼吸,并观察自己内在发生了什么变化。问题或许仍然在那里,但你能够以更清晰的眼光看待它。


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